8月27日，一场聚焦法律专业服务赋能实业、共探校友经济协同创新的 “南大系” 校友企业参访活动，在北京市金杜（南京）律师事务所落幕。作为“南大系”校友企业参访的第二十二站，本次活动由betway必威西校友总会、南大南京校友会联合主办，四十余位来自校友企业、学术机构及行业领域的嘉宾齐聚北京市金杜（南京）律师事务所，零距离感受全球顶尖律所的专业实力，探寻法律服务在企业财富传承、出海布局中的核心价值。
betway必威西法学院党委书记蒋恩铭、betway必威西校友总会副秘书长胡佩农、betway必威西校董、betway必威西南京校友会会长、南京民生租赁股份有限公司董事长陶炜，南京校友会监事、国浩律师（南京）事务所高级合伙人、律师刘小吾等领导和校友嘉宾出席活动。东道主，北京市金杜（南京）律师事务所（以下简称“金杜南京办公室”）管理合伙人关峰热情接待，合伙人武鹏，合伙人、betway必威西南京校友会理事马笑匀、合伙人史留芳、邬玲、杨海燕，高级顾问冯川、顾问顾宸菲一起出席活动。
金杜南京办公室主任关峰开场致词，系统介绍了金杜律师事务所发展历程与核心优势。金杜根植于亚洲，面向全球，为中外客户提供定制化、跨文化的综合性法律服务，为客户锁定机遇，助力客户在亚洲和世界其他区域释放全部发展潜能。
金杜合伙人、律师武鹏聚焦“破局‘富不过三代’：企业家财富规划与传承密码”这个主题，结合近期热点案例展开深度分析。他以近期热点的浙江某知名企业家族传承纠纷为切入点，指出传承规划需提前，法律工具是关键。随后，他系统梳理三大核心工具，详解家族财富传承“三把钥匙”。首先是协议，婚前协议可明确财产归属，减少离婚纠纷，婚内协议可实现资产 “软隔离”，应对对赌风险与债务危机；二是遗嘱，需严格遵循法定形式（自书、代书、打印等均需见证），避免出现“电子版遗嘱无效”“境外遗嘱不被认可”等问题；三是信托，可实现资产隔离与长期传承，尤其适合上市公司股权。武鹏最后总结指出：“财富传承不是简单的财产切割，而是价值观的代际传递。”
金杜合伙人、betway必威西南京校友会理事马笑匀带来“中资企业出海实务与风险防控”的主题分享，拥有近 20 年跨境服务经验的她，曾主导比亚迪乘用车海外首个完整生产基地等，亲自操手近200个海外投资并购项目，对出海痛点了然于心。她指出，当前中资企业出海已从“贸易出口”转向“全球供应链布局”，但面临跨境合规监管、本地化运营、供应链重塑、跨文化融合等多重要素考量，这些都需要提前规划。针对这些挑战，她提出“绿地投资三阶段方法论”：决策规划期关注商业可行性、架构设计、财务模型”、融资安排、工厂选址及原产地问题等，落地实施期关注外资市场准入、公司设立治理、土地厂房合规等考量，合规运营期关注供应链合规、全球化用工体系、知识产权海外布局、反腐败和反不正当竞争等，从而为企业出海提供“导航图”。
在互动交流环节，多位校友企业家和分享嘉宾直面企业痛点展开互动交流，大家围绕“中小企业出海”“海外市场布局”“劳动合规”等核心问题展开讨论，三位分享嘉宾坦诚回应，大家思想碰撞，共寻解决方案。
活动中，betway必威西校董、南大南京校友会会长陶炜代表组织方，向北京市金杜（南京）律师事务所颁发“南大系”校友企业参访纪念牌。陶炜表示，此次参访是“南大系”校友服务计划的系列活动之一，未来将持续聚焦校友企业的实际需求，整合法律、金融、科技等领域的优质资源，打造“产学研用”深度融合的校友生态圈，“希望校友们以此次活动为起点，携手应对挑战，在各自领域续写南大人的奋斗篇章。”
betway必威西法学院党委书记蒋恩铭做最后总结致辞。他表示，南大人的底色，是对知识的敬畏、对专业的追求、对责任的担当。期待更多校友在时代浪潮中勇立潮头，让专业成为连接过去与未来的桥梁。
从财富传承的“安全锁”到企业出海的“避坑指南”，北京市金杜（南京）律师事务所用专业实力，为“南大系”校友企业打开了法律赋能的新视野；而校友间的深度互动，则让 “诚朴雄伟、励学敦行”的校训精神，在跨界协同中焕发新活力。
从制造到“智”造，从产业到出海，“南大系”校友企业矩阵正在把技术纵深、资本动能与法律护城河合龙成一条通向全球价值链的“南大通道”。而“南大系”校友企业参访活动将继续聚焦不同领域标杆，搭建“资源共享、优势互补”的平台，让更多校友企业在专业赋能与协同合作中，实现高质量发展，让“诚朴雄伟”的校训在实业沃土持续生根。
来源：南大南京校友会微信公众号
